自李普曼首次提出刻板印象以来，它已成为社会心理学领域一个备受研究者关注的领域。刻板印象的分类有性别或职业刻板印象、种族或民族刻板印象、老化或年龄刻板印象等。在日常生活中以上刻板印象总是以贬义的形式存在，如，职业性别刻板印象加强了当前的职业性别隔离，女性在世界上强大公司的科技、工程、数学领域中代表不足；还有研究发现年龄刻板印象不但影响老年人听力，而且还影响老年人患心血管疾病的概率，此外年龄刻板印象对老年人的书写阅读、行走速度、消费行为等日常生活习惯也有重要影响；之前有研究发现，白人比黑人具有攻击性。还有研究发现，白人认为黑人生气面孔更具有威胁性。刻板印象或偏见对我们生活的影响日益增大，因此该从哪些方面以及如何减小这种影响越来越成为社会心理学领域的一项重要研究。

在社会层面，刻板印象干预措施可以考虑种族、年龄、性别对教育、住房、健康和就业等历史因素的影响，主动行动采取一系列措施来纠正差异,最有效的方式就是采用认知控制来防止刻板印象对一个人行为的影响。主动控制和反应控制是认知控制的新视角，也是有效控制刻板印象的两种主要方式：前者是在刻板印象存在且激活的情况下进行干预，而后者则是通过增加任务关注度且在刻板印象不激活的情境下进行。反应控制是对偏见影响（如刻板印象、注意力分散、诱惑）的反应；主动控制是在这种偏见之前进行的，相对于反应控制能更好地消除内隐偏见和刻板印象，针对的是一个人的预期反应而不是偏见的来源。作为一种新的认知控制的干预方式生活中也会遇到很多的情景需要我们运用认知控制来解决，如当门铃响的同时锅里的水开了，我们都会经过一个短暂的思考是先去开门还是先去关火然后做出选择。